Conteúdos do Portal do Sebrae/PR contam com recursos de acessibilidade. A iniciativa tem como objetivo alcançar pessoas com deficiência visual, motora, auditiva, intelectual, e analfabetos funcionais, permitindo que tenham acesso aos recursos e informações disponíveis, para quem quer abrir, melhorar sua empresa, ou buscar conhecimento sobre empreendedorismo e negócios.
Além do portal, outras ferramentas como Sebrae Canvas, Trilhas do Conhecimento e Comunidade Sebrae também contam com as novas funcionalidades. A ação é realizada por meio do plugin da empresa Perto Digital.
Desde 2023, foram mais de 40 mil acessos aos menus acessíveis, sem identificação dos usuários. Essa marca, de acordo com a consultora do Sebrae/PR, Adriana Schiavon Goncalves, mostra a relevância e a necessidade dessas adaptações, promove mais inclusão e atende, adequadamente, as necessidades dos clientes.
A iniciativa está em conformidade com o padrão WCAG (Web Content Accessibility Guidelines), que compreende as diretrizes de acessibilidade para o conteúdo da internet em todo o mundo, e contribui diretamente com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU, promovendo a inclusão e a igualdade de oportunidades para todas as pessoas.
“Considerando que mais de 60 milhões de pessoas no Brasil possuem alguma forma de deficiência física, motora ou intelectual, a implementação da acessibilidade digital tornou-se uma necessidade urgente. Sem esses recursos, essas pessoas estariam excluídas do acesso ao conhecimento e às oportunidades oferecidas pelo Sebrae”, comenta Adriana.
Curso
Além da acessibilidade digital em conteúdos e menus do Portal do Sebrae/PR, parte dos cursos em vídeos também estão com legendas em texto e em Libras, a linguagem brasileira de sinais. A outra parte, conforme Adriana, está em fase de adaptação para esta linguagem.
“Alguns cursos possuem conteúdos mais específicos e levam mais tempo para serem trabalhados. Em breve, todos também estarão acessíveis para pessoas com dificuldade visual ou auditiva, por exemplo”, conclui.